Sistema de gestión de los RR.HH. basado en la nube análisis y tendencias del mercado

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Amol Shinde
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Amol is a business man in the heart and an entrepreneur by nature. Great motivation and an excellent team management skills make him the best choice for its customers and employees. He is also a father and a loving husband, who loves to spend the weekend exploring new recipes in the kitchen.

Sistema de gestión de los RR.HH. basado en la nube análisis y tendencias del mercado

Tendencias del mercado

El sistema de gestión de Recursos Humanos.  (HRMS, por sus siglas en inglés), también denominado Sistema de información de Recursos Humanos (HRIS) es una aplicación de software que, por un lado, combina diversos procesos de Recursos Humanos (RR.HH.) y, por otro, la tecnología de la información. Estos procesos de RR.HH. incluyen nóminas,  integración, evaluación del rendimiento, contratación, gestión del talento, administración de beneficios, base de datos de empleados, absentismo y análisis. El presente documento elaborado por Onthecloud le dará a conocer:
  • Las ventajas clave del software de RR.HH. basado en la nube
  • El mercado del sistema de gestión de RR.HH.
  • Empresas a las que debe prestarse atención en el año 2015