People Matter
di People Matter

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Rating

Generale
4
Funzionalità
4
Design & semplicità
4.5
Servizio al cliente
4

Visione generale del prodotto

La suite di prodotti People Matter vanta diversi moduli - PeopleMatter HIRE™, LEARN™ e SCHEDULE™ - e garantisce che tutte le informazioni siano sempre aggiornate. HIRE™ automatizza e centralizza i processi di reclutamento, tra i quali monitoraggio dei candidati, screening occupazionale e processi di onboarding. È integrato con le principali board per gli annunci di lavoro e le reti di social media. Dispone anche di un'applicazione mobile che aiuta ad attirare talenti esperti di tecnologia. LEARN™ è un sistema di gestione della formazione che consente alle aziende di creare, assegnare e monitorare i progressi compiuti dai dipendenti nei corsi di formazione. SCHEDULE™ aiuta nella pianificazione dei dipendenti e consente ai manager di controllare i costi del lavoro. Inoltre, aiuta nella creazione di programmi conformi al diritto del lavoro, alle politiche aziendali e agli orari dei dipendenti. Dispone anche di un'app mobile che consente ai dipendenti e ai dirigenti di comunicare eventuali aggiornamenti o modifiche in caso di necessità.

Informazioni sulla società

Fondata nel 2009 da Nate DaPore, People Matter fornisce software basati su cloud per la gestione dei talenti e della forza lavoro. Utilizzato da oltre 42.000 clienti, il software aiuta nella gestione del ciclo di vita dei dipendenti, dall'assunzione al loro pensionamento. PeopleMatter automatizza i processi manuali e racchiude la gestione dei talenti e della forza lavoro in un unico sistema. PeopleMatter è adatto per le aziende in crescita con dipendenti che lavorano su base oraria e per chi vuole attrarre e gestire in modo efficace grandi lavoratori. È stato progettato per essere scalabile ed è adatto sia alle piccole aziende che alle grandi imprese.

Funzioni

  • API aperte
  • Feedback 360
  • Gestione benefit
  • Gestione busta paga
  • Gestione ciclo di vita impiegati
  • Gestione conformità
  • Gestione del Recruitment
  • Gestione Formazione
  • Gestione presenze
  • Gestione retribuzione
  • Gestione viaggi/trasferte
  • Notifiche
  • Onboarding
  • Pianificazione successioni
  • Pianificazione sviluppo carriere
  • Portale self service
  • Profili impiegati
  • Reporting Analysis
  • Riconoscimento performance
  • Tracciamento candidati
  • Tracciamento vacanze/assenze